RSE

Responsabilité Sociale et Environnementale


Environnement :

Nous nous engageons de manière globale à :

  • améliorer notre performance environnementale ;
  • réduire notre empreinte carbone ;
  • faire un usage responsable des ressources naturelles ;
  • éliminer tout impact négatif de nos activités sur les forêts menacées.

 

Afin d’honorer ces engagements, nous avons mené les actions suivantes :

 

  • calculer et analyser régulièrement notre empreinte carbone, de manière impartiale et avec les outils les plus fiables possible ;
  • communiquer sur notre performance ;
  • identifier les aspects de notre activité qui peuvent être corrigés ou améliorés ;
  • vérifier systématiquement auprès de nos fournisseurs qu’ils partagent notre éthique ;
  • augmenter notre utilisation de papier recyclé ou certifié avec une préférence donnée au PEFC ou au FSC ;
  • sensibiliser les éditeurs du Groupe à nos valeurs environnementales ;
  • sensibiliser les libraires et lecteurs à ces valeurs ;
  • partager nos conclusions et nos compétences avec les autres acteurs de l’édition ;
  • rechercher sans relâche des techniques de fabrication et des méthodes de travail favorables à l’environnement.

 

Chacun de nos territoires élabore sa propre politique environnementale et se fixe des objectifs en fonction de son pays d’implantation. Ainsi par exemple, en ce qui concerne l’objectif global de limitation de l’empreinte carbone :

 

  • En France, Hachette Livre fut le premier éditeur à s’engager dans une démarche de bilan carbone triennal en « scope 3 ». Après le premier bilan carbone de 2009, les changements intervenus aux étapes de la production, de la diffusion et de la distribution ont permis de réduire de 16 % en trois ans les émissions en équivalent CO2 d’un livre édité par le Groupe. Le dernier bilan carbone réalisé entre novembre 2015 et février 2016 a mis en évidence une nouvelle réduction de 10 % des émissions. Hachette Livre a instauré en 2012 l’étiquetage carbone des livres des éditeurs du Groupe en France, permettant au lecteur de connaître le bilan carbone de chaque ouvrage.
  • En 2018, Hachette Book Group a utilisé 100 % de fibres certifiées FSC (Forest Stewardship Certified) ou SFI (Sustainable Forestry Initiative)pour la production de ses livres. HBG a commencé à tester les fibres pour s’assurer que les acteurs de sa chaîne logistique respectent les normes environnementales du Groupe. HBG a également défini de nouveaux objectifs 2017-2020 pour poursuivre ses initiatives d’amélioration continue en matière de production et d’achat de papier ainsi que d’efficacité énergétique de ses installations.
  • En 2018, 96,5 % des ouvrages publiés par les maisons d’édition généralistes de Hachette UK et 77 % de la production totale de Hachette UK ont été imprimés sur du papier certifié FSC®. L’objectif d’ici 2019 est d’imprimer plus de 80 % de la production totale sur du papier certifié FSC®. Les entrepôts de Hachette UK recyclent plus de 90 % de leurs déchets. WWF (World Wildlife Fund) a attribué trois arbres à Hachette UK, ce qui représente le niveau de certification le plus élevé en matière de gestion durable des forêts.

 

Pour en savoir plus sur la démarche développement durable en France : http://www.hachette-durable.fr/

Responsabilité sociale :

Hachette Livre en France a créé la Mission Handicap dont l’objectif est de favoriser l’accueil, l’insertion ou le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap au sein des sociétés du Groupe. La société a signé avec Sciences Po, université sélective et de rang international, une convention de mécénat en faveur de la diversité et de l’égalité des chances par laquelle elle apporte son soutien au programme de recrutement destiné à des élèves talentueux et méritants issus des zones urbaines les moins favorisées. En 2019, Hachette Livre a signé, avec l’association Nos Quartiers ont des Talents, un partenariat portant sur l’insertion professionnelle de jeunes diplômés issus de milieux sociaux modestes.

Le Groupe s’engage à maintenir une politique de rémunération et de développement de carrière qui respecte le principe d’égalité entre les femmes et les hommes.
Des accords sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes ont été signés au sein de différentes sociétés dans le Groupe durant les dernières années.
Dans le cadre de la « loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel», le résultat des indicateurs égalité professionnelle est de 81/100 pour la société Hachette Livre SA.

Hachette UK promeut la diversité dans le cadre d’un programme intitulé Changing the Story comprenant notamment des stages et des modules d’expérience professionnelle rémunérés, des propositions de stages à des candidats issus de la diversité (BAME, pour British Black Asian and Minority Ethnic), un programme de tutorat, un programme de volontariat et de sensibilisation. Hachette UK est également partenaire du Stephen Lawrence Trust autour d’un programme de mentorat dans les écoles et les établissements d’enseignement supérieur. En 2018, David Shelley a figuré pour la deuxième année consécutive dans la liste OUTstanding du Financial Times qui classe les dirigeants pour leur action en faveur des personnes LGBT. Hachette UK a nommé une directrice Diversité et Inclusion.

 

Chez Hachette Book Group, le Comité de la diversité pilote des initiatives comme le programme Read Our World, qui promeut le respect de la différence, l’éducation et le dialogue à travers des ouvrages représentatifs de la diversité. Lors de l’événement annuel organisé dans le cadre de Read Our World, chaque maison d’édition présente une sélection de livres proposée aux collaborateurs. HBG s’associe à des initiatives en faveur de la promotion de la diversité dans l’édition, telles que We Need Diverse Books, le Children’s Book Council et l’Association of American Publishers. Hachette Book Group fait des dons de livre en faveur d’organisations comme la compagnie Alvin Ailey American Dance Theater, la Sac and Fox Nation d’Oklahoma, la campagne #1000BlackGirlBooks et le programme BookUP LGBTQ de la National Book Foundation.

Le groupe Anaya (Hachette España) poursuit ses efforts pour promouvoir le respect de la diversité, la transmission de valeurs et l’égalité des sexes dans toutes ses publications, notamment la collection Feminismos – devenue historique – de la maison Cátedra ou le tout nouvel ouvrage des éditions Xerais, Pioneiras. Publié par Anaya sans but lucratif, en collaboration avec l’université Isabel I, Juega limpio: el valor educativo y social del deporte, tiré à 13 000 exemplaires lors de sa première édition, transmet aux élèves les valeurs du sport dans les établissements scolaires. Parallèlement, en coopération avec différentes associations, Anaya continue de soutenir plusieurs initiatives visant à promouvoir les activités culturelles et éducatives en faveur de l’intégration.

Accessibilité de nos livres numériques:

Hachette Livre a signé la Charte de l’édition en format accessible (Accessible Books Consortium Charter). Hachette Livre s’engage ainsi à rendre ses livres électroniques accessibles au plus grand nombre, y compris les lecteurs aveugles, malvoyants ou ayant d’autres difficultés de lecture des textes imprimés.

Le Consortium pour des livres accessibles (ABC) est un partenariat public privé dirigé par l’Organisation Mondiale de la Propriété Intellectuelle (OMPI). Il regroupe des organismes représentant les personnes ayant des difficultés de lecture des textes imprimés tels que l’Union mondiale des aveugles (UMA), des bibliothèques pour les aveugles, des organismes de normalisation, des organismes représentant les auteurs, des éditeurs et des organisations de gestion collective. Son objectif est d’accroître le nombre de livres dans des formats accessibles – comme le braille, le format audio, le texte électronique, les gros caractères – à l’échelle mondiale et de les mettre à la disposition des personnes aveugles, malvoyantes ou ayant d’autres difficultés de lecture des textes imprimés.